Yes, daar is-ie: jouw eerste loonbrief! Een belangrijk moment, maar al die cijfers en afkortingen kunnen ook behoorlijk overweldigend zijn. Wat betekenen ze allemaal, en hoe kom je te weten wat je écht verdient? In deze blog nemen we je stap voor stap mee door je loonbrief, zodat je voortaan moeiteloos begrijpt hoe alles in elkaar zit.
Je loonbrief – of loonfiche – krijg je elke maand van je werkgever. Bovenaan prijkt je brutoloon, het bedrag vóór aftrekken en belastingen. Dit is het startpunt van alle berekeningen. Naast je basissalaris kunnen hier ook extra’s staan zoals premies, vakantiegeld (meestal in mei of juni), en een eindejaarspremie (meestal in december).
- RSZ-bijdrage:
De eerste aftrekpost is je bijdrage aan de Rijksdienst voor Sociale Zekerheid (RSZ). Dit is 13,07% van je brutoloon. Hiermee worden zaken als je ziekteverzekering en pensioen gefinancierd. - Bedrijfsvoorheffing:
Daarna gaat de bedrijfsvoorheffing eraf. Dit is een voorschot op je jaarlijkse belastingen. Het percentage hangt af van je loon én je persoonlijke situatie, zoals je gezinstoestand en het aantal kinderen ten laste.
Veel werkgevers bieden extra’s aan die apart op je loonbrief staan:
- Maaltijdcheques: Jij betaalt zelf een klein bedrag, je werkgever doet de rest.
- Verplaatsingsvergoeding: Dit kan gaan om een fietsvergoeding, tussenkomst in een abonnement voor het openbaar vervoer of benzinekosten.
- Andere voordelen: Denk aan ecocheques, een bedrijfswagen met tankkaart of een gsm-abonnement. Elk voordeel heeft zijn eigen fiscale regels en wordt apart vermeld.
Onderaan vind je belangrijke details die je altijd moet checken:
- Aantal gewerkte dagen: Inclusief overuren en verlof. In België heb je bij een voltijdse job recht op 20 wettelijke vakantiedagen per jaar, plus eventuele extra’s volgens je sector-CAO.
- Persoonsgegevens: Hier staan je personeelsnummer, rijksregisternummer en andere administratieve info.
Controleer altijd:
- Of je persoonlijke gegevens (naam, adres, rekeningnummer) correct zijn.
- Of het aantal gewerkte dagen klopt, inclusief ziekte- of verlofdagen.
Dit heeft invloed op je vakantiegeld en eindejaarspremie.
Gooi je loonbrief nooit zomaar weg! Je hebt ze nodig voor je belastingaangifte, het aanvragen van een lening, of om je pensioenrechten te berekenen. Bewaar digitale versies net zo zorgvuldig als papieren exemplaren.
Ben je op zoek naar een nieuwe job? Bekijk onze openstaande vacatures nu!